晚上有點冷，
我捧著一杯紅酒，
腦海裡浮現出一個畫面。
那天有一場工作上的活動，
那天身體很疲倦，
我又是典型的I型人格，
最討厭的就是這種社交性質的聚餐，
其中有個環節是長官逐桌敬酒聊天。
坦白說，
這種聊天大多沒什麼實質意義，
我懂得餐桌禮儀，
也了解職場文化。
但說實話，
我真的很厭惡這一套。
所以整場聚餐下來，
我不斷觀察同儕們的應對方式。
當長官敬酒時，
他們無論是哪一方，
酒杯裡都不會見底，
（當然也有直接shot掉的人）
看來，
只要意思到了，
喝一點就好，
倒也不是非得一滴不剩。
因為當天精神狀況不佳，
加上隔天還要上早班，
我心裡很清楚不能喝得太快，
否則可能隨時會倒下。
輪到我時，
我悄悄觀察長官的酒杯，
想著如果他喝光了，
那我就認命乾了吧，
如果沒有，
那我只要比他喝得多一點點就行。
結果，
我太天真了，
當我喝下比他多一些的酒，
卻沒有喝完時，
下一秒，
一聲命令傳來，
「把酒喝掉」。
我只好再次舉起酒杯，
短短三秒內，
我腦中充滿問號。
為什麼我要喝完？
為什麼我在這裡？
為什麼他一句話我就必須把酒喝完？
喝完了又怎樣？
不喝會怎麼樣？
這就是身為基層員工的宿命嗎？
「這樣的公司聚會，我喜歡嗎？」
根據職場文化，
我知道自己確實有些不合禮數。
學校時，
我專攻日語，
儘管沒專門上過職場文化課程，
但職場禮儀是大家都被期待要懂、要會的。
我會，
但我不喜歡，
實際站在「戰場」上時，
我更加確定自己不喜歡。
那杯酒，
我最終還是喝掉了，
但我沒有喝完的，
是對這種職場文化的適應力。
敬酒、寒暄、應酬，
這些在我看來就像是一場無止境的戰鬥。
而我，
或許更適合待在自己的和平時區。
